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カテゴリーMBAに挑戦するワーママが増えている理由
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育休中ママの人材価値を上げるMBA勉強会の実力
仕事2015.06.16 「育児休業期間中、復職後に備えてビジネススキルを高めたい」――。そんなワーママのニーズに応えて立ち上がった「育休プチMBA勉強会」。この勉強会のスタイルやプログラムの特徴を紹介した前回記事…
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赤ちゃん片手に経営を学ぶ「育休プチMBA勉強会」
仕事2015.06.12 これまで特集「MBAに挑戦するワーママが増えている理由」でMBAに挑戦するママの実態に迫ってきました。「MBAの重要性は分かった。とはいえ育児と仕事を両立しながらだと、なかなか挑戦できない！…
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「知は力なり」 50代でMBA取得したママ
仕事2015.05.11 特集「MBAに挑戦するワーママが増えている理由」第6回です。経営学の修士課程、専門職学位課程を修了することで与えられる学位、「MBA」。一昔前は企業から送り出されて、あるいは休職･退職して海…
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MBA後、未経験のビジネス分野に転身したママ
仕事2015.05.01 特集「MBAに挑戦するワーママが増えている理由」第5回です。経営学の修士課程、専門職学位課程を修了することで与えられる学位、「MBA」。一昔前は企業から送り出されて、あるいは休職･退職して海…
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入学直前に妊娠 それでもMBAを目指した理由
仕事2015.04.23 特集「MBAに挑戦するワーママが増えている理由」第4回です。経営学の修士課程、専門職学位課程を修了することで与えられる学位「MBA」。一昔前は企業から送り出されて、あるいは休職･退職して海外…
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MBAママは“朝勉強” 自分らしいキャリアを模索
仕事2015.04.06 経営の修士課程、専門職学位課程を修了することで与えられる学位「MBA」。一昔前は企業から送り出されて、あるいは休職･退職して海外に留学し、取得するのが一般的でした。しかし、ここ10年ほどで国…
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復帰後に時間の制約を痛感 MBAで学び直す
仕事2015.04.02 経営学の修士課程、専門職学位課程を修了することで与えられる学位「MBA」。一昔前は企業から送り出されて、あるいは休職･退職して海外に留学し、取得するのが一般的でした。しかし、ここ10年ほどで…
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「育児」という制約をMBAで突破する女性が増加中
仕事2015.03.27 経営学の修士課程、専門職学位課程を修了することで与えられる学位「MBA」。一昔前は企業から送り出されて、あるいは休職･退職して海外に留学し、取得するのが一般的でした。しかし、ここ10年ほどで…
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